合同内容，莫凌使用版本

    “幻忆公司，以下均简称‘甲方’；应聘者，以下均简称‘乙方’。”

    一、1：“乙方必须无条件服从甲方调度支配，同时将自身一切奉献给甲方；在甲方同意的情况下，可以拥有‘隐私’，但甲方有权利因为乙方不透露自己的隐私对乙方在不造成不可逆伤害的情况下，进行任何rou体惩罚（以下所有惩罚，均为此意）。”

    一、2：“乙方必须完成《二十一天企业Jing英训练守则》（以下简称守则）上的一切要求，在无法完成的情况下，甲方有权对乙方进行惩罚；在惩罚后依旧无法完成，甲方有权对乙方进行第二次乃至更多次《职业条例训练课程》（以下均称课程），直到乙方能够完美完成守则内容。”

    一、3：“甲方有义务为乙方提供一定比例（最高百分之一百）的医疗费用补贴，若乙方因为正常工作受伤，甲方有义务按照劳动法规规定的工伤判定条例对乙方进行经济与人文补贴。”

    一、4：“甲方有义务为乙方在乙方开始进行守则训练时为乙方提供舒适的休息食、营养餐、健身房等公共区域；且不得收取任何费用。乙方有权在有公司内任何人以私人或者公司身份进行任何形式任何名义的费用收取时，选择汇报上级领导，并且离开岗位至多三天，公司将不对乙方进行任何处罚。”

    一、5：“若发现乙方与其他公司成员勾结，拉帮结派，所有参与者必须参加三日以上五日以下的课程，主要领导者参加至多十天的课程。同时工作不得有瑕疵；出现瑕疵，按照本条例第‘二、4’所写条例进行惩罚。”

    二、1：“乙方在工作期间不得透露本司任何内容，包括但不限于详细地址、工作人员姓名、乙方真实姓名、任何有损公司声誉的谣言等；若透露，则按照国家规定进行处罚，同时重新接受每天八小时的守则训练；直到消除影响，并且补偿公司损失。”

    二、2：“乙方在工作期间，不得敷衍行事，不得对上级领导存有敌意，不得做出包括但不限于Yin奉阳违、当面顶撞等行为；一旦违反本条例，按照第‘二、4’条进行处罚。”

    二、3：“甲方有义务保护乙方在工作途中不受任何除客户以外的人伤害，除非是在进行第‘二、4’条例处罚内容；当客户对乙方做出超出‘惩罚’限度的行为时，若甲方没有做出有效保护行为，则甲方负责人需要接受为期三十天的‘守则’培训。并且要求客户赔偿一切公司损失与声誉损失。“

    注△：“二、4条例适用于以下场景——包括但不限于：乙方违反上述条例，甲方未履行自己义务，甲方与乙方产生不可调停的矛盾等。乙方若无法接受此条例，请勿同意合约。”

    二、4：“所有违反条例者，除去进行单独条例的处罚外，在完成当日工作后，事件发生后的十二小时内，在不影响守则训练与课程巩固的情况下，必须接受甲方任何不超过‘惩罚’限度的要求；若无端拒绝，则强行使用二、5条例所规定内容。”

    二、5：“不遵守二、4条例者，将直接辞退，并且乙方必须补偿造成的我司损失。”

    甲方：幻忆公司

    乙方：莫凌

    日期：2918年、2月、24日/242918

    合同内容，公司内部版本

    “幻忆完美性玩具有限公司，以下均简称‘甲方’；未来性玩具，以下均简称‘乙方’。”

    一、1：“乙方必须首先完成完成《如何成为一名出色的“员工”辅助课程》（以下均称课程），完成《二十一天完美性玩具制造守则》（以下简称守则）上的一切要求，在无法完成的情况下，甲方有权对乙方进行惩罚；在惩罚后依旧无法完成，甲方有权对乙方进行第二次乃至更多次对课程的复习，直到乙方能够完美完成守则内容。”

    注△：“在一、1条例完美得到执行与认可之前，以下所有条例不得使用；未严格执行者，进行课程辅导一小时。”